Jump to content
Модераторы форума - Assembler & Bercana

Recommended Posts

17 минут назад, superman сказал:

Вы внимательно посмотрите на сайт boss.az - это уже дно ниже которого падать некуда!

https://boss.az/vacancies/156383-p

https://boss.az/vacancies/160745

Режим и зарплаты просто без комментариев.Boss az контролирует ,корректируя по 100 раз, текст вакансии,но вот понять что минимальная зарплата в АР 250 AZN видимо не могут.Про режим работы могу сказать тоже самое.

Это только 1 пример.

Про трудовую инспекцию и их "замечательные" ответы на жалобы людей не получающих по 6 месяцев зарплату вообще промолчу. Если будут тут выставлять ответы ,то у всех кадровиков разом будет инфаркт. 

 

Если человек работает не полную ставку. Он же может получать меньше 250 разве нет?

  • Downvote 1
Link to post
Share on other sites
  • Replies 298
  • Created
  • Last Reply

Top Posters In This Topic

Top Posters In This Topic

Popular Posts

С днем HR-менеджера! Мы знаем, сколько труда стоит за каждым новым сотрудником, который выходит на работу в компанию.   Пусть лучшие люди находятся быстро! Высокой зарплаты, карьерных

Хочу добавить что основанием для издания приказа о направлении на участие в военных сборах служит повестка  из военкомата. В том же приказе со ссылкой на вышеуказанную  статью следует указать что за р

Есть пару уловок как снизить заработную плату ,но в массовом порядке однозначно не получится. Статья 154. Заработная плата 1. Заработная плата — это совокупность дневной или месячной сумм

Posted Images

5 июня анулировали все разрешения. Строгий карантин. В числе запрещенных с 21.07.2020 к деятельности кафе-рестораны. Только на вынос с доставкой. Одновременно вышел указ 208 Кабмина c..... разрешениями на всех 100% сотрудников этой деятельности! Звоню в минэкономики - спрашиваю рестораны могут работать в полном режиме? Ответ- нет, только онлайн с доставкой! Спрашиваю тогда зачем вы дали разрешение на выход 100% сотрудников штата? Например официанты - их участие в доставках? Зачем они будут выходить, приезжая в полных автобусах, сидеть на объекте не соблюдая дистанции, спрос на заказы еды онлайн минимальный, за чей счет банкет?! Для онлайн нужны повара и курьеры. Указ Кабмина - в ответ. Не собираясь в этот присест оказать помощь предпринимателям ни с зарплатой, ни в адрес бизнеса, крича и штрафуя на всех углах типа страна утопает в заразившихся, какого рожна Кабмин выпускает на улицу сотрудников закрытых предприятий. Тоже самое с кодом на воздушные перевозки - у них нет работы с марта. СПЕЦРЕЙСЫ И ЧАРТЕР оформляют онлайн минуя авиакассы. Зачем им 100% разрешения на выход на работу, при отсутствии работы? Я так понимаю в этом противоречащем строгому карантину указе надо искать подтекст. А он таков - мы разрешили выход сторудников, т.е работодатель финансово сам в ответе за тех, кому разрешил и не разрешил. Хочешь давай разрешения, хочешь не давай - всесторонне твоя проблема. И это при том, что эти объекты по сути закрыты. При чем тогда строгий карантин?Алогично...

  • Upvote 1
Link to post
Share on other sites
11 час назад, Chanel5 сказал:

В маркетах они слепые)

вот именно,  это ни в какие  рамы, извиняюсь за выражение,  разве  можно  так  поступать с человеком   за  каие то 250  манат   заставить работать 12-14 часов,  Аллах  не  простит !

  • Haha 1
Link to post
Share on other sites
11 час назад, superman сказал:

Вы внимательно посмотрите на сайт boss.az - это уже дно ниже которого падать некуда!

https://boss.az/vacancies/156383-p

https://boss.az/vacancies/160745

Режим и зарплаты просто без комментариев.Boss az контролирует ,корректируя по 100 раз, текст вакансии,но вот понять что минимальная зарплата в АР 250 AZN видимо не могут.Про режим работы могу сказать тоже самое.

Это только 1 пример.

Про трудовую инспекцию и их "замечательные" ответы на жалобы людей не получающих по 6 месяцев зарплату вообще промолчу. Если будут тут выставлять ответы ,то у всех кадровиков разом будет инфаркт. 

 

:sad:

Link to post
Share on other sites

Друзья как мне правильно добавить штатные единицы в электронную базу: один гражданин является учредителем и второй тоже учредитель, но одновременно директор.

Тым в списке есть должноти təsisçi 

но разве с учредителем можно трудовые договора заключать?

  • Downvote 1
Link to post
Share on other sites

Добрый день уважаемые форумчане. 

Очень нуждаюсь в ваших советах.

Вкратце расскажу о ситуации.

На протяжении последних 8 месяцев я занимал пост директора украинской компании в Азербайджане. Находясь на посту директора я выполнял одновременно и работу складчика и экспедитора. Работал очень много и даже часто на выходных. Никаких ЧП не было. Можно сказать что вся нагрузка была на мне и я даже не намекал на прибавление зарплаты или чего то еще. 

В прошлом месяце компания взяла на работу складчика-экспедитора и отдельно еще бухгалтера. Ничего не предвещало беды до вчерашнего дня. 

Вчера руководители компании связались со мною по Skype и сообшили, что якобы из-за уменьшения продаж и высоких расходов на Департамент, хотят со мною попрощаться. Хотя я то в курсе, что продажи не упали а наоборот увеличились. Мне сообщили , что этот месяц я получу зарплату и со следующего месяца я уже уволен. Но ничего относительно отпускных мне не сообщили. 

Так вот друзья я прошу ваших советов и ответов на мои вопросы. 

1. Полагается ли мне получить отпускные?

2. Могу ли я потребовать выплаты зарплаты за 2 месяца то есть за 9 и 10 месяцы в качестве компенсации?

3. Имеют ли они вообще право увольнять меня в период пандемии? 

Вы сами знаете что в это сложное время найти новую работу практически невозможно , а у меня семья и двое маленьких детей. Прошу дать советы лицам которые разбираются в таких ситуациях и направить меня в нужные инстанции в которые я могу пожаловаться. 

Заранее благодарю за помощь! 

 

  • Like 2
Link to post
Share on other sites
47 минут назад, emil_m80 сказал:

Добрый день уважаемые форумчане. 

Очень нуждаюсь в ваших советах.

Вкратце расскажу о ситуации.

На протяжении последних 8 месяцев я занимал пост директора украинской компании в Азербайджане. Находясь на посту директора я выполнял одновременно и работу складчика и экспедитора. Работал очень много и даже часто на выходных. Никаких ЧП не было. Можно сказать что вся нагрузка была на мне и я даже не намекал на прибавление зарплаты или чего то еще. 

В прошлом месяце компания взяла на работу складчика-экспедитора и отдельно еще бухгалтера. Ничего не предвещало беды до вчерашнего дня. 

Вчера руководители компании связались со мною по Skype и сообшили, что якобы из-за уменьшения продаж и высоких расходов на Департамент, хотят со мною попрощаться. Хотя я то в курсе, что продажи не упали а наоборот увеличились. Мне сообщили , что этот месяц я получу зарплату и со следующего месяца я уже уволен. Но ничего относительно отпускных мне не сообщили. 

Так вот друзья я прошу ваших советов и ответов на мои вопросы. 

1. Полагается ли мне получить отпускные?

2. Могу ли я потребовать выплаты зарплаты за 2 месяца то есть за 9 и 10 месяцы в качестве компенсации?

3. Имеют ли они вообще право увольнять меня в период пандемии? 

Вы сами знаете что в это сложное время найти новую работу практически невозможно , а у меня семья и двое маленьких детей. Прошу дать советы лицам которые разбираются в таких ситуациях и направить меня в нужные инстанции в которые я могу пожаловаться. 

Заранее благодарю за помощь! 

 

Пишите в эту тему, там опытные кадровики вам все обьяснят

 

https://www.disput.az/topic/1303943-трудовое-право-13/page/4/#comments

  • Like 1
Link to post
Share on other sites
2 часа назад, emil_m80 сказал:

Добрый день уважаемые форумчане. 

Очень нуждаюсь в ваших советах.

Вкратце расскажу о ситуации.

На протяжении последних 8 месяцев я занимал пост директора украинской компании в Азербайджане. Находясь на посту директора я выполнял одновременно и работу складчика и экспедитора. Работал очень много и даже часто на выходных. Никаких ЧП не было. Можно сказать что вся нагрузка была на мне и я даже не намекал на прибавление зарплаты или чего то еще. 

В прошлом месяце компания взяла на работу складчика-экспедитора и отдельно еще бухгалтера. Ничего не предвещало беды до вчерашнего дня. 

Вчера руководители компании связались со мною по Skype и сообшили, что якобы из-за уменьшения продаж и высоких расходов на Департамент, хотят со мною попрощаться. Хотя я то в курсе, что продажи не упали а наоборот увеличились. Мне сообщили , что этот месяц я получу зарплату и со следующего месяца я уже уволен. Но ничего относительно отпускных мне не сообщили. 

Так вот друзья я прошу ваших советов и ответов на мои вопросы. 

1. Полагается ли мне получить отпускные?

2. Могу ли я потребовать выплаты зарплаты за 2 месяца то есть за 9 и 10 месяцы в качестве компенсации?

3. Имеют ли они вообще право увольнять меня в период пандемии? 

Вы сами знаете что в это сложное время найти новую работу практически невозможно , а у меня семья и двое маленьких детей. Прошу дать советы лицам которые разбираются в таких ситуациях и направить меня в нужные инстанции в которые я могу пожаловаться. 

Заранее благодарю за помощь! 

 

Завтра отвечу на все Ваши вопросы.

В ЛС 

  • Like 1
Link to post
Share on other sites
Добрый день уважаемые форумчане. 
Очень нуждаюсь в ваших советах.
Вкратце расскажу о ситуации.
На протяжении последних 8 месяцев я занимал пост директора украинской компании в Азербайджане. Находясь на посту директора я выполнял одновременно и работу складчика и экспедитора. Работал очень много и даже часто на выходных. Никаких ЧП не было. Можно сказать что вся нагрузка была на мне и я даже не намекал на прибавление зарплаты или чего то еще. 
В прошлом месяце компания взяла на работу складчика-экспедитора и отдельно еще бухгалтера. Ничего не предвещало беды до вчерашнего дня. 
Вчера руководители компании связались со мною по Skype и сообшили, что якобы из-за уменьшения продаж и высоких расходов на Департамент, хотят со мною попрощаться. Хотя я то в курсе, что продажи не упали а наоборот увеличились. Мне сообщили , что этот месяц я получу зарплату и со следующего месяца я уже уволен. Но ничего относительно отпускных мне не сообщили. 
Так вот друзья я прошу ваших советов и ответов на мои вопросы. 
1. Полагается ли мне получить отпускные?
2. Могу ли я потребовать выплаты зарплаты за 2 месяца то есть за 9 и 10 месяцы в качестве компенсации?
3. Имеют ли они вообще право увольнять меня в период пандемии? 
Вы сами знаете что в это сложное время найти новую работу практически невозможно , а у меня семья и двое маленьких детей. Прошу дать советы лицам которые разбираются в таких ситуациях и направить меня в нужные инстанции в которые я могу пожаловаться. 
Заранее благодарю за помощь! 
 
Разве такое возможно? Я знаю людей которые за 4 месяца пандемии ни разу не были физически на работе, но исправно получают зарплату. Их не могут ни сократить, ни уволить.
Link to post
Share on other sites
6 часов назад, emil_m80 сказал:

Вчера руководители компании связались со мною по Skype и сообшили, что якобы из-за уменьшения продаж и высоких расходов на Департамент, хотят со мною попрощаться. Хотя я то в курсе, что продажи не упали а наоборот увеличились.

Скажите что эта компания продает и если вас уволят, мы устроим байкот этой продукции и продажи реально упадут

Link to post
Share on other sites
7 часов назад, superman сказал:

Завтра отвечу на все Ваши вопросы.

В ЛС 

Буду очень вам благодарен

  • Like 1
Link to post
Share on other sites
3 часа назад, al_dair сказал:

Скажите что эта компания продает и если вас уволят, мы устроим байкот этой продукции и продажи реально упадут

У них препараты для парников. 

Link to post
Share on other sites

Добрый день уважаемые форумчане. 

Очень нуждаюсь в ваших советах.

Вкратце расскажу о ситуации.

На протяжении последних 8 месяцев я занимал пост директора украинской компании в Азербайджане. Находясь на посту директора я выполнял одновременно и работу складчика и экспедитора. Работал очень много и даже часто на выходных. Никаких ЧП не было. Можно сказать что вся нагрузка была на мне и я даже не намекал на прибавление зарплаты или чего то еще. 

В прошлом месяце компания взяла на работу складчика-экспедитора и отдельно еще бухгалтера. Ничего не предвещало беды до вчерашнего дня. 

Вчера руководители компании связались со мною по Skype и сообшили, что якобы из-за уменьшения продаж и высоких расходов на Департамент, хотят со мною попрощаться. Хотя я то в курсе, что продажи не упали а наоборот увеличились. Мне сообщили , что этот месяц я получу зарплату и со следующего месяца я уже уволен. Но ничего относительно отпускных мне не сообщили. 

Так вот друзья я прошу ваших советов и ответов на мои вопросы. 

1. Полагается ли мне получить отпускные?

2. Могу ли я потребовать выплаты зарплаты за 2 месяца то есть за 9 и 10 месяцы в качестве компенсации?

3. Имеют ли они вообще право увольнять меня в период пандемии? 

Вы сами знаете что в это сложное время найти новую работу практически невозможно , а у меня семья и двое маленьких детей. Прошу дать советы лицам которые разбираются в таких ситуациях и направить меня в нужные инстанции в которые я могу пожаловаться. 

Заранее благодарю за помощь! 

 

  •  
Link to post
Share on other sites
4 часа назад, al_dair сказал:

Скажите что эта компания продает и если вас уволят, мы устроим байкот этой продукции и продажи реально упадут

Таких компаний тысячи. Если бы Вы знали что происходит в стране ,наверное впали бы в депрессию.

Ответы Министерства Труда изобилуют полным дебилизмом.

Edited by superman
  • Like 2
Link to post
Share on other sites
On 7/7/2020 at 12:12 AM, Papoy said:

Здравствуйте

Такой вопрос. Вышла в декрет в марте.До 17 июля у меня декрет. Отпускной год у меня начинается в апреле 2020. Могу ли я после 17 июля взять очередной отпуск за 2020-2021 год. За 2019-2020 у меня отпускных дней не осталось.

Ответьте пожалуйста 

Link to post
Share on other sites
12 часа назад, emil_m80 сказал:

Спасибо вам

Рада была помочь.Надеюсь получите  всё ,что положено.

  • Upvote 1
Link to post
Share on other sites
3 часа назад, emil_m80 сказал:

Добрый день уважаемые форумчане. 

Очень нуждаюсь в ваших советах.

Вкратце расскажу о ситуации.

На протяжении последних 8 месяцев я занимал пост директора украинской компании в Азербайджане. Находясь на посту директора я выполнял одновременно и работу складчика и экспедитора. Работал очень много и даже часто на выходных. Никаких ЧП не было. Можно сказать что вся нагрузка была на мне и я даже не намекал на прибавление зарплаты или чего то еще. 

В прошлом месяце компания взяла на работу складчика-экспедитора и отдельно еще бухгалтера. Ничего не предвещало беды до вчерашнего дня. 

Вчера руководители компании связались со мною по Skype и сообшили, что якобы из-за уменьшения продаж и высоких расходов на Департамент, хотят со мною попрощаться. Хотя я то в курсе, что продажи не упали а наоборот увеличились. Мне сообщили , что этот месяц я получу зарплату и со следующего месяца я уже уволен. Но ничего относительно отпускных мне не сообщили. 

Так вот друзья я прошу ваших советов и ответов на мои вопросы. 

1. Полагается ли мне получить отпускные?

2. Могу ли я потребовать выплаты зарплаты за 2 месяца то есть за 9 и 10 месяцы в качестве компенсации?

3. Имеют ли они вообще право увольнять меня в период пандемии? 

Вы сами знаете что в это сложное время найти новую работу практически невозможно , а у меня семья и двое маленьких детей. Прошу дать советы лицам которые разбираются в таких ситуациях и направить меня в нужные инстанции в которые я могу пожаловаться. 

Заранее благодарю за помощь! 

 

  •  

Написала всё на what's app

 

Рада была помочь.

Link to post
Share on other sites
1 минуту назад, superman сказал:

Рада была помочь.Надеюсь получите  всё ,что положено.

Благодарю за помощь!

  • Like 1
Link to post
Share on other sites

«Ничто не предвещало беды»)))

 

Если по кодексу: 

1. Да

2. Да

3,.Нет

по жизненному опыту :

нет,нет,да

 

Link to post
Share on other sites
2 часа назад, Lfvrf Afnrekbyf сказал:

Добрый день,можно мне задать вопрос насчёт декрета и декретного отпуска?может мне кто поможет?

Пишите .

Link to post
Share on other sites

может кто знает .можно ли через е социал взять статус безработного. и если можно то куда тыкать.вчера сиел смотрел не понял.

Link to post
Share on other sites

Кто нибудь знает куда переехал фонд занятости Низаминского района? они были ниже нефтчиляра метро. 

Link to post
Share on other sites

Коллеги подскажите пожалуйста, есть ли какой то указ или закон при котором сотрудник обязан писать заявления на отпуск/увольнение и т.д. именно от руки. Или можно составить на компе, распечатать и подписать и завтра у проверки не возникнет никаких вопросов.

 

Link to post
Share on other sites

Добрый день. Нужна помощь.

Ситуация такая, мама у меня врач. В данное время мед.учреждение их сдано под ковид. Мама в отпуске, до 29 июля. Специальность у мамы офтальмолог. Сейчас многие врачи задейтвованы и  дежурят, проблема в том,что маме должны  провести хотя бы трейнинг, чтоб она знала кого и куда размещать...этого они делать не хотят, и требуют,чтоб мама вышла в ночь в 28 на 29 на дежурство. Просьбу мамы перенести хотя бы на 2 дня дежурство, они отклоняют. Как быть?

Заранее спасибо

 

Link to post
Share on other sites
В 17.07.2020 в 12:48, DIDI сказал:

Коллеги подскажите пожалуйста, есть ли какой то указ или закон при котором сотрудник обязан писать заявления на отпуск/увольнение и т.д. именно от руки. Или можно составить на компе, распечатать и подписать и завтра у проверки не возникнет никаких вопросов.

 

За 22 года провела 700 аудитов и ни разу инспекция не задавала такого рода вопросов.

В законе о Документообороте тоже нет такого пункта.

В чек листах трудовой инспекции также нет такого пункта.

Edited by superman
  • Like 1
  • Upvote 1
Link to post
Share on other sites
В 18.07.2020 в 18:37, superman сказал:

За 22 года провела 700 аудитов и ни разу инспекция не задавала такого рода вопросов.

В законе о Документообороте тоже нет такого пункта.

В чек листах трудовой инспекции также нет такого пункта.

Спасибо 

  • Like 1
Link to post
Share on other sites

Добрый день. Есть ли в теме работники мин труда или фонда соц защиты? У меня вопрос насчет экзамена на этой неделе, проверка уровня знаний работников. В каком формате проходит экзамен, тест или интервью? 

Link to post
Share on other sites

Здравствуйте уважаемые коллеги, тут такая ситуация в большинство маркетах сотрудников заставляют работать по13-14  часов,  конечно же трудовая инспекция  "не в курсе"  о происходящем. Люди боятся жаловаться потому что могут остаться без работы в такое не простое время. Как можно заставить  труд.инспекцию,  чтобы  взяла  вышеуказанное  безобразие  в  контроль?  Если сотрудники не жалуются  это не означает,  что  работодатели могут нарушить закон. 

  • Upvote 1
Link to post
Share on other sites
  • 2 weeks later...
В 23.07.2020 в 12:36, avtoneqliyyat сказал:

Здравствуйте уважаемые коллеги, тут такая ситуация в большинство маркетах сотрудников заставляют работать по13-14  часов,  конечно же трудовая инспекция  "не в курсе"  о происходящем. Люди боятся жаловаться потому что могут остаться без работы в такое не простое время. Как можно заставить  труд.инспекцию,  чтобы  взяла  вышеуказанное  безобразие  в  контроль?  Если сотрудники не жалуются  это не означает,  что  работодатели могут нарушить закон. 

 

7 августа министр экономики Микаил Джаббаров проведет онлайн-встречу с предпринимателями, посвященную влиянию пандемии на бизнес. На встрече будет обсуждаться деятельность бизнеса в новых условиях, пути преодоления негативных последствий пандемии для предпринимательства, выслушаны предложения частного сектора и их вопросы.
Предпринимателей просят прислать свои предложения по этим вопросам на электронный адрес [email protected]   до 18:00 6 августа.

  • Like 1
Link to post
Share on other sites
В 06.08.2020 в 02:01, superman сказал:

 

7 августа министр экономики Микаил Джаббаров проведет онлайн-встречу с предпринимателями, посвященную влиянию пандемии на бизнес. На встрече будет обсуждаться деятельность бизнеса в новых условиях, пути преодоления негативных последствий пандемии для предпринимательства, выслушаны предложения частного сектора и их вопросы.
Предпринимателей просят прислать свои предложения по этим вопросам на электронный адрес [email protected]   до 18:00 6 августа.

и Вы думаете, что предприниматели  напишут, что мол мы нарушаем труд.кодекс?

 

Link to post
Share on other sites
1 час назад, avtoneqliyyat сказал:

и Вы думаете, что предприниматели  напишут, что мол мы нарушаем труд.кодекс?

 

Туда можно писать не только предпринимателям.

Есть жалоба -пишите. 

Link to post
Share on other sites

Уважаемые ейчары, меня интересует вопрос.  Где можно пройти курс и получить сертификат ISO в Баку.  Дорого ли это обходится? 

Link to post
Share on other sites
2 часа назад, trendy_27 сказал:

Уважаемые ейчары, меня интересует вопрос.  Где можно пройти курс и получить сертификат ISO в Баку.  Дорого ли это обходится? 

Моя компания является официальным представителем Канадского Сертификационного Органа в Стране .

Настоящая ISO сертификация всегда дорогая,  а так у нас есть компании с очень дешёвыми ценами и липовой сертификацией.

Сертификация по каким стандартам интересует ? Вам нужен просто курс или курс именно Внутреннего Аудитора? 

Напишите на мейл или свяжитесь по номеру  на сайте и Вам предоставят детальную информацию.

 

Посмотрите ссылку http://germesconsulting.com/quality-management-systems/ 

http://germesconsulting.com/about-us/

  • Like 1
Link to post
Share on other sites
31 минуту назад, superman сказал:

Моя компания является официальным представителем Канадского Сертификационного Органа в Стране .

Настоящая ISO сертификация всегда дорогая,  а так у нас есть компании с очень дешёвыми ценами и липовой сертификацией.

Сертификация по каким стандартам интересует ? Вам нужен просто курс или курс именно Внутреннего Аудитора? 

Напишите на мейл или свяжитесь по номеру  на сайте и Вам предоставят детальную информацию.

 

Посмотрите ссылку http://germesconsulting.com/quality-management-systems/ 

http://germesconsulting.com/about-us/

Меня интересует сертификат в сфере HR.

И скажите пожалуйста, когда курсы будут проводится не в виде онлайн ???

  • Upvote 1
Link to post
Share on other sites
Только что, trendy_27 сказал:

Меня интересует сертификат в сфере HR.

И скажите пожалуйста, когда курсы будут проводится не в виде онлайн ???

Так ISO или HR ?

В ЛС напишите мейл и чуть позже я отправлю Вам детали. Также наберите мне на мобильный я всё объясню.Там очень много Модулей.

Link to post
Share on other sites
В 01.06.2020 в 10:51, Chanel5 сказал:

Это проблема через браузер хром, зайдите через другой браузер, опера,амиго,  я ваще через е-имза 2 дня не могла войти в систему, и это проблема была только с хромом, звонила в 157, они сказали, что систему обновили, и пока хром ее досконально не поддерживает

 

В 31.05.2020 в 17:59, Реша сказал:

отправила

 

В 22.05.2020 в 12:45, Yadan сказал:

Согласно разъяснения Минтруда количество рабочих дней и часов в мае месяце остается неизменным. Кроме того Вы неправильно указываете праздничные дни 9, 24 как истирахат гюнляри . Это праздничные дни и их так и необходимо указывать. Иначе как вы объясните сокращение рабочего дня перед ними. Также в связи с переносом рабочих дней в мае c 27 на 31 мая. 31 мая будет коротким раб.днем и для 5-ти и для 6-ти дневников. Более подробно можете почитать на haqqin.az. .

 

В 14.05.2020 в 12:27, avtoneqliyyat сказал:

позвонил в 157, сказали загрузите ANYDESK  и  мы  с  вами  свяжемся,  жду!  посмотрим  когда  позвонят.

Здравствуйте, может вы сможете мне помочь..

 

как правильно написать заявлении об увольнении так как контракт заканчивается 01 ,09,2020 .. чтобы не вышло что я увольняюсь по собственному желанию.

 

и по какой статье уволиться чтобы потом получить компенсацию от государства??

Link to post
Share on other sites
В 16.08.2020 в 17:25, superman сказал:

Так ISO или HR ?

В ЛС напишите мейл и чуть позже я отправлю Вам детали. Также наберите мне на мобильный я всё объясню.Там очень много Модулей.

Здравствуйте, может вы сможете мне помочь..

 

как правильно написать заявлении об увольнении так как контракт заканчивается 01 ,09,2020 .. чтобы не вышло что я увольняюсь по собственному желанию.

 

и по какой статье уволиться чтобы потом получить компенсацию от государства??

Link to post
Share on other sites
3 минуты назад, Titanium сказал:

 

 

 

Здравствуйте, может вы сможете мне помочь..

 

как правильно написать заявлении об увольнении так как контракт заканчивается 01 ,09,2020 .. чтобы не вышло что я увольняюсь по собственному желанию.

 

и по какой статье уволиться чтобы потом получить компенсацию от государства??

Если не хотите увольняться по собственному желанию, то ничего писать не нужно, Вас просто уволят по статье в связи с окончанием срока договора.

о какой компенсации со стороны государства Вы говорите? 

  • Like 1
Link to post
Share on other sites
29 минут назад, Реша сказал:

Если не хотите увольняться по собственному желанию, то ничего писать не нужно, Вас просто уволят по статье в связи с окончанием срока договора.

о какой компенсации со стороны государства Вы говорите? 

пособие по безработице.. https://mojazarplata.az/zakonodatelstvo/pensija/posobie-po-bezrabotice

а по какой статье уволят?

 

и еще хотела узнать эти 0,5 процентов - как то возвращают после уольнения??

Link to post
Share on other sites
3 минуты назад, Titanium сказал:

пособие по безработице.. https://mojazarplata.az/zakonodatelstvo/pensija/posobie-po-bezrabotice

а по какой статье уволят?

 

и еще хотела узнать эти 0,5 процентов - как то возвращают после уольнения??

пособие будет полагаться только если Вас уволят в связи с сокращением

  • Like 1
Link to post
Share on other sites
2 минуты назад, Реша сказал:

пособие будет полагаться только если Вас уволят в связи с сокращением

а насчет 0,5 процентов?

Link to post
Share on other sites
40 минут назад, Titanium сказал:

а насчет 0,5 процентов?

это 0,5 процентов  как вы пишите возвращаются, если вас уволят с связи с сокращением, только  в этом случае гос-во вам выплачивает пособие

  • Like 1
  • Upvote 1
Link to post
Share on other sites

Здравствуйте, спасибо что написали мне в тему 

cкажу так, государство 3 раза выделяла нам соц помощью, мы получили только 1 - за апрель. май и август даже не собирается выдавать.  , мы все в отпуске за свой счет, но бывают дни когда нас вызывают на работу, на 3-5 дней в месяц - эти дни естественно нам оплачивают но как говорят с денег которые выделило государство. но только за 3-5 дней.

в данный момент у  меня заканчивается контракт, и я увольняюсь, я хочу получить деньги которые государства выделило на зп работникам. - тоесть мою часть .

 

 

 

 

 

Link to post
Share on other sites
В 13.07.2020 в 18:47, superman сказал:

Пишите .

здравствуйте, выше я написала всю проблему. если не трудно помогите мне с ней

Link to post
Share on other sites
4 часа назад, Titanium сказал:

девушка ? я все еще жду ответа.........

Я написала номер В ЛС .Свяжитесь со мной прямо сейчас.

Link to post
Share on other sites
В 20.08.2020 в 10:18, Titanium сказал:

Здравствуйте, спасибо что написали мне в тему 

cкажу так, государство 3 раза выделяла нам соц помощью, мы получили только 1 - за апрель. май и август даже не собирается выдавать.  , мы все в отпуске за свой счет, но бывают дни когда нас вызывают на работу, на 3-5 дней в месяц - эти дни естественно нам оплачивают но как говорят с денег которые выделило государство. но только за 3-5 дней.

в данный момент у  меня заканчивается контракт, и я увольняюсь, я хочу получить деньги которые государства выделило на зп работникам. - тоесть мою часть .

 

 

 

 

 

скажите пожалуйста, как узнать государство выделила ли   соц помощь данному предприятию ?

Edited by avtoneqliyyat
Link to post
Share on other sites
В 22.08.2020 в 12:59, avtoneqliyyat сказал:

скажите пожалуйста, как узнать государство выделила ли   соц помощь данному предприятию ?

посмотреть счета компании ,или узнать у бух-ра

Link to post
Share on other sites

Доброе время дня.

Подскажите, будь то  Физическим или Юридическим лицам, куда обращаться,чтобы забрать Соц.карточки новых работников?

Заранее спасибо за ответ.

Link to post
Share on other sites
20 минут назад, Рейчел сказал:

Доброе время дня.

Подскажите, будь то  Физическим или Юридическим лицам, куда обращаться,чтобы забрать Соц.карточки новых работников?

Заранее спасибо за ответ.

Добрый вечер!

Свяжитесь со своим куратором в DSMF

Link to post
Share on other sites
В 24.08.2020 в 16:18, Titanium сказал:

посмотреть счета компании ,или узнать у бух-ра

без них самостоятельно можно как то ?

 

Link to post
Share on other sites

Сегодня получила информацию, что за август никаких отчетов в бумажном формате в Мешгуллуг посылать не нужно. Позвонила, уточнила. Сказали не посылать, что со следующего месяца будет введена электронная система их отчетов. Подождем что в этот раз придумают. 100% опять система будет глючить и у всех будет голова болеть

  • Like 2
Link to post
Share on other sites
10 часов назад, Реша сказал:

Сегодня получила информацию, что за август никаких отчетов в бумажном формате в Мешгуллуг посылать не нужно. Позвонила, уточнила. Сказали не посылать, что со следующего месяца будет введена электронная система их отчетов. Подождем что в этот раз придумают. 100% опять система будет глючить и у всех будет голова болеть

а мне в мяшгуллуг  сказали отправлять будете по электронной почте

Link to post
Share on other sites
12 часа назад, avtoneqliyyat сказал:

а мне в мяшгуллуг  сказали отправлять будете по электронной почте

это не серьезно. прошлый месяц Насиминский  мешгуллуг сказал по электронке отослать. а в этом сказали что в этом месяце вообще не отправлять, что в сентябре вводится электронная система. Об этой системе уже 2 года слышу и надеюсь нормально будет работать

  • Like 1
Link to post
Share on other sites
В 28.08.2020 в 09:47, Реша сказал:

это не серьезно. прошлый месяц Насиминский  мешгуллуг сказал по электронке отослать. а в этом сказали что в этом месяце вообще не отправлять, что в сентябре вводится электронная система. Об этой системе уже 2 года слышу и надеюсь нормально будет работать

В то ,что мешгуллуг будет работать нормально не верится. Опять какой нибудь отвратительный сюрприз нас ждёт скорее всего. Мне ещё интересно почему кураторы на whats app это отправляют,это ведь неофициально получается.

 

  • Like 1
  • Upvote 1
Link to post
Share on other sites

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.

Guest
Reply to this topic...

×   Pasted as rich text.   Paste as plain text instead

  Only 75 emoji are allowed.

×   Your link has been automatically embedded.   Display as a link instead

×   Your previous content has been restored.   Clear editor

×   You cannot paste images directly. Upload or insert images from URL.

  • Our picks

    • Письмо от Коли Бакинского тезке Николу Пашиняну
      Уважаемый Никол Воваевич,
       
      Пишу Вам из Баку со словами благодарности и поддержки, так как уверен, что Вы очень много сделали и хотели сделать для своего народа, да и моего тоже, но, в силу объективных и субъективных факторов, Вам это не удалось. Прошу Вас, не отчаивайтесь, с кем не бывает. Главное - благие намерения, хотя ими и вымощена дорога в ад.
      Я искренне не понимаю того оголтелого фанатизма и национализма на сказочно красивой Театральной площади (как многим известно, Ереван - это маленький Париж, правда, очень маленький, может, и не Париж вовсе, но тоже сойдёт), что мне, к глубокому прискорбию, пришлось наблюдать через российские СМИ. Как эти недальновидные, даже где-то, может быть, тупые люди не понимают, что Вы сделали очень решительный, мужественный шаг и остановили войну, и тем самым спасли столько жизней.
        • Milli
        • Upvote
        • Haha
      • 1 reply
    • Азербайджанские войска вошли в Кельбаджар ОБНОВЛЕНО 25 Ноября 2020, 01:04  |   12292 просмотров Подразделения Азербайджанской армии вошли на территорию Кельбаджарского района. Об этом говорится в сообщении пресс-службы Минобороны Азербайджана.
      «Согласно трехстороннему Заявлению, подписанному Президентами Азербайджанской Республики, Российской Федерации и премьер-министром Республики Армения, подразделения Азербайджанской Армии 25 ноября вошли в Кельбаджарский район.
      Для обеспечения движения наших подразделений в этом направлении завершены инженерные работы, производится разминирование и подготавливаются труднопроходимые горные дороги по маршруту движения войск.
      В течение дня будут представлены фото и видеоматериалы из Кельбаджара», - говорится в сообщении.
      https://haqqin.az/news/194630
        • Milli
        • Upvote
        • Like
      • 1,502 replies
    • Здравствуйте, дорогие читатели форума!
       
      Меня зовут Гаджиагаева Айсель.
       
      Я педиатр и консультант по грудному вскармливанию в БАКУ. Я являюсь создателем проекта "ANALIQ MƏKTƏBİ" и администратором соответствующей страницы в Инстаграме и Фейсбуке, а так же канала в Telegram'е. Целью моего проекта является просвещение матерей в вопросах грудного вскармливания и педиатрии. Я уже помогла сотням матерей на бесплатной основе онлайн. До начала карантина с сентября 2019 года и до середины марта 2020 года я проводила бесплатные семинары для беременных и матерей новорожденных детей для просвещения и помощи, а так же для длительного успешного грудного вскармливания.
       
      Будучи педиатром с высокой квалификацией, я принимаю пациентов в частной в клинике, а так же на дому пациента платно. Стоимость выезда на дом зависит от места жительства пациента (в частности, от расстояния, на которое нужно ехать). Ко мне  так же можно обращаться через Whatsapp по номеру (070)9909887. Платные консультации онлайн так же возможны.
      И так, к этой теме я буду публиковать важную информацию о грудном вскармливании. Публикации будут на обоих языках. Можете смело задавать вопросы, связанные с кормлением грудью. Всё,  на что будет возможно ответить онлайн, я объясню. О дальнейших шагах можно поговорить лично.
       
      На вопросы о здоровье и развитии ребенка отвечаю только после обследования малыша.
       
      Так же очень хотелось бы начать проводить встречи группы поддержки ГВ. Всё жду конца карантина для этого...
       
      И так, начнем!
      • 0 replies
    • Ədv Geri Al
      Artıq ticarət və iaşə obyektlərində ödənişlər zamanı tutulan əlavə dəyər vergisini (ƏDV) geri almaq mümkündür.
      BAKU.WS xəbər verir ki, qanunun bu tələbinin həyata keçirilməsi üçün proses tamamlanıb.
      Müştəri ƏDV-ni geri ala bilmək üçün ilk öncə edvgerial.az saytından qeydiyyatdan keçməlidir.
      Qeydiyyatdan keçərkən sizə şəxsiyyəti təsdiq edən sənədin FİN-i, doğum tarixi və mobil nömrə lazım olacaq. 
      Qeydiyyatdan keçdikdən sonra əməliyyatları həyata keçirə bilərsiniz.
      https://edvgerial.az/az
        • Upvote
        • Like
      • 1,351 replies
    • Готов ли Азербайджан к новому отопительному сезону?
       Отопительный сезон ежегодно стартует в Азербайджане 15 ноября, а в горных и предгорных областях еще раньше - с первого ноября. Но тепло, к сожалению, доходит далеко не до всех жилых домов даже в самый разгар отопительного сезона, и потому эти даты многим жителям страны вообще ни о чем не говорят.
       
      В этом году по всей республике отопление получат 3850 жилых зданий, рассказал Sputnik Азербайджан начальник абонентской и клиентской служб ОАО Azəristiliktəchizat Рафиг Алиев.
       
      В прошлом году цифра была чуть меньше - 3830, тем самым налицо, пусть и небольшое, но увеличение числа жилых зданий, обеспеченных отоплением. В рамках программ социально-экономического развития регионов растет число домов с отоплением и в районах республики. Трудности с подачей тепла в дома, по словам Алиева, связаны с рядом причин.
      В настоящее время идет работа по ремонту и переустановке отопительного оборудования, чтобы подключить к централизованной системе отопления старые жилые дома. Кроме того, продолжается строительство и модернизация котельных, а также прокладка новых линий между дворами и кварталами.
       
      Обеспечить теплом все дома одновременно невозможно, замечает Алиев. Эти работы ведутся по мере выделения средств в соответствии с существующей государственной программой.
       
      При этом он указал, что в прежние годы жильцы некоторых зданий во время ремонта в своих квартирах перекрыли или вовсе отрезали отопительные трубы. И теперь, чтобы восстановить подачу тепла в квартиры, они должны будут сами их отремонтировать. В рамках госпрограммы средства на восстановление линий подачи тепла в квартирах не выделяются.
       
      Представитель структуры утверждает, что в течение отопительного сезона с помощью 550 котельных ОАО теплом будут обеспечены 3850 жилых зданий, 290 школ, 150 детских садов, 160 медучреждений и около 1600 объектов социального и хозяйственного назначения.
      Обеспечение теплом старых домов требует очень больших средств, сказал в свою очередь эксперт в сфере жилья и недвижимости Рамиль Османлы. Поэтому правительство решает эту проблему поэтапно в рамках реализации государственных программ.
        • Milli
        • Downvote
        • Like
      • 236 replies
    • Атавизм оставшийся от бессмысленной и беспощадной борьбы с коронавирусом это отсутствующий городского транспорта по выходным
      Вопросов два: в чем смысл и доколе
       
      Вторая проблема это  алиэкспресс, нас всех лишили возможности покупать многое по примлемым ценам
      как это бьет по нашему карману, не стоит даже говорить.
       
      И третья проблема комендантский час. Сумасшедшие пробки с 5 вечера, незаконное удержание в кпз нарушителей. Все это по крайней мере странно
      Посты имеют место быть, правда единственная польза от них. это то что они реально обыскивают машины.  Возникает вопрос, если взрывчатку  невозможно провезти ночью что мешает  сделать это днем. 
       
      В сухом остатке от этих мер мы все имеем только головную боль.  Очень хочется попросить ответственных лиц хоть как то показать пользу от принятых мер.
       
       
        • Milli
        • Like
      • 45 replies
    • Мониторинг ОПЕК+ назвал риск ухудшения ситуации на рынке нефти
       
      Неопределенность на рынке нефти возрастает в связи с началом второй волны коронавируса, в ОПЕК+ допускают замедление темпов восстановления экономики.
      Как передает Report, об этом говорится в проекте коммюнике мониторингового комитета ОПЕК+, заседание которого проходит в эти часы.
      "Комитет отмечает, что первые признаки восстановления мировой экономики были нивелированы возросшим числом заболеваний коронавирусом в странах - потребителях нефти", - говорится в проекте документа. В нем отмечается, что волна коснулась Северной и Южной Америки, Азии и Европы. "К зиме некоторые регионы мира могут быть снова закрыты на карантин полностью или частично, что подвергает спрос на нефть большому риску", - отмечается в документе.
      Рыночные условия в проекте коммюнике называются нестабильными, а перспективы несут "преобладающий риск неопределенности и ухудшения ситуации на рынке нефти".
       
        • Upvote
        • Like
      • 862 replies
    • Пользуясь случаем с победой дорогой народ Азербайджана!
      Поразмышлять на такую свободную тему, что бы вы сделали, если бы вам на голову свалился миллиард долларов? Тема ради смеха конечно же, шутки и дурачество приветствуются.
        • Facepalm
        • Haha
        • Like
      • 89 replies
  • Recently Browsing   0 members, 0 guests

    No registered users viewing this page.

  • Today's Birthdays

    1. .SADIKH (33 years old),
    2. **Nika** ,
    3. Anarello (35 years old),
    4. Anastasiya. (24 years old),
    5. B.SADIKH (33 years old)
  • Popular Now



×
×
  • Create New...